労働者派遣法第２３条第５項及び同法規則第１８条の２第３項に基づく情報提供
１．派遣労働者数：20人
２．労働者派遣の役務の提供を受けた者の数／派遣先事業所数：17件
３. 労働者派遣に関する料金の額の平均額
令和元年度／19,448円（1日8時間）
４. 派遣労働者の賃金の額の平均額
令和元年度／12,960円（1日8時間）
５. 労働者派遣に関する料金の額の平均額から派遣労働者の賃金の額の平均額を控除した額を当該労働者派遣に関する料金の額の平均額で除して得た割合（マージン率）
令和元年度マージン率 33％
※マージンには社会保険料、有給休暇、福利厚生、教育訓練費等も含まれます。
６.労使協定の締結の有無：有（全ての派遣労働者）
労使協定の有効期間の終期 ： 2022年3月31日
７．派遣労働者のキャリア形成支援制度に関する事項
キャリアコンサルティングの相談窓口【03-6833-0016】
８．派遣労働者のキャリア形成支援制度に関する事項
＜教育訓練の内容＞
◆入職時研修
対象者：新規採用者
実施主体：当社／派遣先
実施方法：OJT/Off-JT
賃金支給：有
費用負担：無
◆キャリアアップ研修
対象者：1年以上の雇用が見込まれる方
実施主体：当社/派遣先
実施方法：OJT/Off-JT
賃金支給：有
費用負担：無
９．派遣労働者のキャリア形成支援制度に関する事項
その他労働者派遣事業の業務に関し参考となると認められる事項
福利厚生に関する事項 各種保険（厚生年金保険・健康保険・雇用保険・労災保険）
有給休暇、産前産後休業、育児・介護休業等、定期健康診断
