お仕事詳細

職種

①受付＆医療事務
②広報

事業内容

医療

業務内容

①受付業務・医療事務業務をお任せします。
まずは簡単な業務からスタートするので未経験でも安心♪
OJT研修もご準備しております◎

＜具体的には＞
外来受付
電子カルテ処理
レセプト業務
診療費請求業務（口座振替、現金、振込）
電話応対
現金出納帳管理
診療費管理
事務用品発注　など

★スムーズな運営を行うための業務効率化や、
患者様にとって魅力的なサービスだと思うアイデアなどを、是非積極的に発信してください！

②理念や事業内容を広くPRして認知度を上げることで、「誰もが質の高い医療を享受し、自分らしく過ごせる社会」の実現を目指します。集患・増患に繋げるため、オウンドメディアの運用や社内インタビュー、営業資料作成、各種メディアの取材対応などをお願いします。柔軟に対応できるスキルや、広報経験を活かせるポジションです。

＜具体的には＞
・営業資料の作成や広告掲載等、PR業務
・Webマーケティング
・オウンドメディアの運用
・院内掲示物の作成
・その他デザイン関連業務　など

業務を通じて当法人の特色を掴んでいただき、
いずれはディレクション等もおまかせしたいと思っております。

必要な経験・スキル
求める人物像

【必須スキル】
①基本的なPCスキル

★特別なスキル・経験は必要ありません
★研修やマニュアルで先輩がしっかりサポート！
＼入社している多くの方が未経験から活躍中！／
★業界・職種未経験歓迎
★学歴不問・第二新卒歓迎

「人と接することが好き」
そんなあなたなら適任！
お仕事の流れやノウハウは、入職後にじっくり学んでいきましょう♪

＜歓迎条件＞
◆医療業界や健診業界での実務経験者
◆事務職としての経験がある方
◆何かしらの接客経験をお持ちの方
◆医療事務（算定知識がある方）

②基本的なPC操作スキル、社会人経験

＜歓迎条件＞
◆広報、営業、Web関連の実務経験がある方
◆MEO、SEO対策の実務経験や知識のある方
◆Adobe Illustratorの使用経験がある方
◆ライティングスキル(プレスリリースやコラム等)のある方
◆プレゼンテーションスキルのある方
◆広報業務経験者

医療業界での業務経験・医療知識の有無 不問。

年齢

～35歳
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、
若年者等を募集・採用する為（例外事由 3号のイ）

給与

①月給23万円～32万円

初年度の年収：320万円～448万円
モデル年収例：年収490万円 ／ 経験3年、年収350万円 ／ 経験1年

②⽉給24万円〜33万円
（想定年収 3,360,000円 〜 4,620,000円）

賞与あり（業績による）※前年度実績年2回
昇給あり（年1回）※社内規定に基づく

※これまでの経験・スキルに応じて、決定致します。
※別途、残業代を1分単位で支給します。
※試用期間3ヵ月あり。期間中の待遇に変更はございません。
※上記金額は、フルタイム勤務の場合の給与となります。

勤務地

東京・大手町・有楽町・銀座・日本橋エリア
新橋・汐留・お台場・豊洲エリア
その他（東京都）

勤務時間

①＜日本橋＞
平日／8:30～21:00
土日祝／8:30～17:30

＜有明＞
月～金曜日／9:30～19:00
土曜日／8:30～17:30
日曜日／9:00～18:30

＜武蔵境＞
平日／8:30～20:00
土日祝／8:30～17:30

※上記時間帯のうち、「1日実働8時間／休憩1時間」の勤務となります。
※「早番」「遅番」の2交代制で行っています。
※残業月１５時間程度

②09:00～18:00　（休憩1時間）
フレックスタイム制度適用可（応相談）

休日・休暇

①週休2日制（シフト制）
②土日祝休み

有給休暇 （法定通りの付与）
夏季休暇（週5勤務の場合5日付与）
年末年始休暇（12/29～1/3）
慶弔休暇
特別休暇

待遇・福利厚生・その他

・交通費支給（上限月5万円／※公共交通機関を利用した場合）
・残業手当
・社会保険完備 (健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・資格取得支援制度
・育児支援・託児所あり
・時短勤務制度あり
・退職金制度あり（在籍3年経過後）
・リロクラブ会員（宿泊施設・レジャー・スポーツ・グルメ・ショッピング・育児・健康・介護などが利用できます！）
・書籍購入制度
・インフルエンザ予防接種
・診療費補助
・ベビーシッター支援あり
・副業OK
・OFFICE DE YASAI
・制服貸与（医療事務）
・ネイル・ピアス・髪型自由（奇抜ではない範囲）
・慶弔お祝い金

○受動喫煙防止措置：敷地内禁煙

こちらで働く魅力

働きがいのある職場環境をご用意しています！
・日々の業務成果を正当に評価し、給与へと還元しています！
・年齢、性別に限らず昇進・昇格可能です！
・資格取得支援、有休取得の推進、ライフステージの変化に対応（時短勤務制度・育休産休制度実績）

雇用形態

正社員

お仕事No.

315472